廣東
新就業(yè)群體，對許多普通人來說可能是一個略顯陌生的詞匯，但人們的生活早已和這個群體息息相關。外賣騎手穿梭街巷織就便利生活網(wǎng)，貨車司機輪碾征途串聯(lián)物流血脈，如今，新就業(yè)群體已經(jīng)成為經(jīng)濟社會運轉必不可少的“齒輪”。
他們在社會運轉中發(fā)揮著重要作用，也需要獲得更多來自社會的溫暖。從中央社會工作部推動出臺15條服務管理措施，到廣州打造“全域友好”城市，一系列政策舉措正精準回應著這個群體“四季無休、三餐不定”的辛勞。廣州打通配送“最后一百米”，布局愛心驛站等服務陣地2800多個，讓奔波在路上的勞動者有了歇腳地、暖心窩。
但服務和關愛遠不止一杯熱水、一處歇腳地、幾場活動。新就業(yè)群體類型多樣、特點各異，之所以稱為“新”，總體上是因為勞動關系發(fā)生新變化，越來越多的人由“單位人”變成“社會人”。新就業(yè)群體面臨的社保參保率低、收入波動大、職業(yè)發(fā)展機會少等困境，考驗著政策的深層溫度。要切實解決這些痛點，更多要依靠長期性、制度性的保障體系為他們“托底”。
新就業(yè)群體是美好生活的創(chuàng)造者，也應是發(fā)展成果的共享者。唯有政府、平臺、社會形成合力，既用“暖心事”解難題，也要以“制度賬”管長遠，才能讓廣大新就業(yè)勞動者在數(shù)字時代的浪潮中跑得更穩(wěn)、跑得更遠。
南都廣州新聞部出品
采寫：南都N視頻記者 夏嘉雯
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