鄭麗文開始組建班子，她在成員的選擇上有哪些側(cè)重點(diǎn)？朱立倫又為什么提出特殊建議，這是要賣鄭麗文一個(gè)好嗎？

國(guó)民黨新主席鄭麗文剛上臺(tái)，動(dòng)作可以說是一個(gè)接著一個(gè)。首先，鄭麗文說想登機(jī)赴京和大陸談統(tǒng)一，國(guó)臺(tái)辦也順勢(shì)發(fā)了邀請(qǐng)函，可以預(yù)見的是，等鄭麗文真的來，那對(duì)統(tǒng)一趨勢(shì)來說，一定是一個(gè)好的跡象。其次，鄭麗文還把國(guó)民黨的高層班子部分名單給拋了出來，兩位副主席的位置，分別給了季麟連和李乾龍。那么對(duì)于這件事該怎么看呢？

一方面，鄭麗文選在登機(jī)赴京前把重要人事敲定。這很明顯，是怕自己一走，國(guó)民黨就沒了領(lǐng)頭羊，民進(jìn)黨當(dāng)局可能就會(huì)對(duì)國(guó)民黨有大動(dòng)作，所以需要盡快構(gòu)建起黨內(nèi)結(jié)構(gòu)，防著民進(jìn)黨一手；另一方面，她選的那兩個(gè)人，還是不一般的。先說在“深藍(lán)”群體中有著不小號(hào)召力的季麟連。

去年黃埔百年紀(jì)念，季麟連還頂著民進(jìn)黨的壓力非要去廣州參會(huì)，還當(dāng)眾喊出“驅(qū)逐‘臺(tái)獨(dú)’、復(fù)興中華”的口號(hào)，這統(tǒng)一的態(tài)度已經(jīng)擺在明面上，把他拉到副主席位置，等于直接給黨內(nèi)的反“臺(tái)獨(dú)”勢(shì)力吃了定心丸，是可以讓鄭麗文獲得反“臺(tái)獨(dú)”群體的堅(jiān)決擁護(hù)的；再看李乾龍，他在國(guó)民黨是老資質(zhì)了，吃得開，當(dāng)年輔選侯友宜當(dāng)新北市長(zhǎng)時(shí)，一手操盤就拿下33張席位，創(chuàng)下紀(jì)錄，鄭麗文這次能在新北撈到近兩萬(wàn)票，他的功勞不小。而且李乾龍跟國(guó)民黨基層比較熟，能讓黨內(nèi)那些各自為戰(zhàn)的“山頭”，

在一定程度上團(tuán)結(jié)起來。所以說鄭麗文的這一則人事任命，不僅提升了黨內(nèi)凝聚力，還等于是幫自己攥住了“深藍(lán)”和“地方勢(shì)力”這兩批群體，往后鄭麗文不管是在臺(tái)島內(nèi)部說話，還是去北京談事，支持者都不會(huì)很少，而她的改革事業(yè)，如果沒有大批支持者是很難做下去的。

國(guó)民黨新的人事名單才剛剛落地，卸任主席的朱立倫就做出了一番特殊回應(yīng)，說自己“干滿四年不容易”，希望以后也能建立起這個(gè)慣例。這是什么意思，是朱立倫在“邀功”嗎？其實(shí)事情還真不是那么簡(jiǎn)單。說三點(diǎn)：第一，他為什么要強(qiáng)調(diào)自己干滿了四年？這其實(shí)是在給自己“貼金”。

回想一下，國(guó)民黨這些年，洪秀柱、吳敦義這些政治老人，有幾個(gè)的任期是善始善終的？哪一個(gè)不是中途被換，就是任期沒滿就下臺(tái)，黨內(nèi)人事地震幾乎是家常便飯。朱立倫自己呢？自從輔選侯友宜失利，黨內(nèi)罵聲就沒斷過——張亞中批他策略全錯(cuò)，傅崐萁當(dāng)面跟他叫板，基層更是怨聲載道。他能勉強(qiáng)撐到任期結(jié)束，全靠8月份一場(chǎng)罷免戰(zhàn)的勝利，才撈到了一個(gè)體面的“臺(tái)階”下。所以，他此刻高調(diào)宣揚(yáng)“完整任期”，真正的用意，是給自己這個(gè)并不算成功的任期，鍍上一層“有始有終”的金色，把自己包裝成一個(gè)“撥亂反正”的典范；第二，他還安排兩百多黨內(nèi)中高層成員“集體辭職”，這不是在給鄭麗文一個(gè)下馬威，不是要讓鄭麗文當(dāng)“光桿司令”，而是在“破局”。

因?yàn)檫^去國(guó)民黨換主席，老班子的人常常賴著不走，新主席被各種掣肘，想干點(diǎn)啥都寸步難行，更別說主張改革的鄭麗文了。所以朱立倫這次快刀斬亂麻，命令所有中高層一起請(qǐng)辭，等于把舊的舞臺(tái)徹底清空。這其實(shí)是給鄭麗文送上了一份“人事大禮”，好讓鄭麗文培養(yǎng)自己的班子。

至于第三，也是最重要的一點(diǎn)，就是朱立倫呼吁建立一個(gè)完整四年任期的慣例。因?yàn)樗呀?jīng)下臺(tái)了，所以他提出這個(gè)建議，自己是享受不到直接好處的，但可以方便鄭麗文，說白了就是，朱立倫或許是想讓鄭麗文安穩(wěn)度過這接下來的4年任期。