11月17日有廣東網(wǎng)友爆料，終究還是倒下了！這么好的公司，不降工資再賠錢的都是好老板。今年的老板不容易啊，可上班的也難啊。

沒做財(cái)務(wù)前都以為當(dāng)老板的都很有錢，做了的財(cái)務(wù)，發(fā)現(xiàn)老板們是一邊欠錢一邊借錢，一邊經(jīng)營(yíng)一邊還錢。應(yīng)該也有老板是賺的盆滿缽滿，不是這樣的吧？

• 這究竟是咋回事？

我們來看看該網(wǎng)友提供的信息。這是一份結(jié)業(yè)通知。

關(guān)于公司停止經(jīng)營(yíng)通知:

因近年成本持續(xù)增加，經(jīng)濟(jì)效益逐年下滑，尤其是今年開始出現(xiàn)虧損，且在短時(shí)間內(nèi)無力扭虧，面臨的壓力日益加大。公司股東經(jīng)過認(rèn)真商討，一致決定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)維持至2025年11月14日止?，F(xiàn)就所有員工遣散問題，通知如下:
1.公司生產(chǎn)至2025年11月14號(hào)止，工資按照之前的標(biāo)準(zhǔn)正常發(fā)放。
2.遣散費(fèi)按照工齡補(bǔ)償，一年補(bǔ)一個(gè)月，滿半年起的按一個(gè)月補(bǔ)償，未滿半年的按半個(gè)月補(bǔ)償。
3.遣散費(fèi)與 2025年11月14號(hào)與2025年10月以及11月份工資一起發(fā)放到員工的銀行賬戶。
非常感謝各位員工，在研創(chuàng)這片熱土，共同聚集在研創(chuàng)，早出晚歸，風(fēng)雨無阻，為公司最初了不可磨滅的貢獻(xiàn)。公司雖然做出解散決定，但仍有諸多不舍，同事情誼，山高水長(zhǎng)，祝福各位員工在未來的道路上，一帆風(fēng)順。
某某公司
2025年11月12日

從上述內(nèi)容來看，這家企業(yè)因?yàn)榻衲杲?jīng)營(yíng)出現(xiàn)虧損，且短期內(nèi)無法實(shí)現(xiàn)盈利，于是股東們及時(shí)止損，不玩了。當(dāng)然，對(duì)于員工還是不錯(cuò)的，嚴(yán)格按勞動(dòng)法補(bǔ)償，一分不少。

針對(duì)此事，有網(wǎng)友感慨，這樣的老板，不發(fā)財(cái)，真的是上天不公??！

有網(wǎng)友表示，所以說， 沒有結(jié)婚成家生子，“ 不知柴米油鹽醬醋茶的 ” 的精貴。沒有當(dāng)老板，不曉得錢一分怎么用成十元的大鈔方式。

讓人唏噓??！臨近年底，網(wǎng)上陸續(xù)有部分工廠被迫放假的信息，原因多半是訂單不足所引發(fā)。當(dāng)然，也有少數(shù)企業(yè)傳出結(jié)業(yè)的消息，讓員工猝不及防，欲哭無淚。

其實(shí)，這些現(xiàn)象的出現(xiàn)，都符合市場(chǎng)規(guī)律，都很正常。從大的角度來看，受經(jīng)濟(jì)下行壓力影響，如今各行各業(yè)都有點(diǎn)舉步維艱的意思，哪怕是紅利賽道，肯定也是擁擠的。同質(zhì)化，產(chǎn)能過剩，沒有真正的核心技術(shù)，產(chǎn)品被人復(fù)制的難度低，這些都是各行各業(yè)的通病。

而上述這家工廠的老板還是不錯(cuò)的。經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)虧損，且短時(shí)間無法扭虧，及時(shí)關(guān)門大吉，及時(shí)止損，而且不虧待員工，非常難得，也非常明智?？梢哉f，企業(yè)老板的做法，就是人間清醒！

總之，如果當(dāng)下?lián)碛泻闷脚_(tái)的打工人，也就是在不降薪不裁員，能按時(shí)發(fā)工資的企業(yè)工作，那就一定要好好珍惜。同時(shí)，也希望更多優(yōu)質(zhì)的企業(yè)能夠逆勢(shì)上揚(yáng)，為社會(huì)提供更多優(yōu)質(zhì)的就業(yè)平臺(tái)。一句話，無論是老板還是員工，大家都要珍重！

對(duì)此，你怎么看呢？