和主要領(lǐng)導(dǎo)一起外出辦事，表面上好像就是一個(gè)平常不過的工作，但實(shí)際里頭藏著大學(xué)問。

你的言談舉止和所作所為，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)看在眼里，記在心里。

當(dāng)然你做的不好，領(lǐng)導(dǎo)一般也不會(huì)當(dāng)面批評(píng)你，但這些行為確實(shí)會(huì)讓他們心里不舒服。

一、沉默寡言，毫無存在感

領(lǐng)導(dǎo)帶你出去，自然有他的考慮?？赡苁亲屇阋娨妶?chǎng)面，可能是需要你的專業(yè)支持，也可能是想考察你。這時(shí)候你把自己藏得太深，一言不發(fā)，領(lǐng)導(dǎo)心里會(huì)嘀咕：“帶他出來干嘛？連句話都不會(huì)接?！?/p>

領(lǐng)導(dǎo)也是人，需要互動(dòng)，需要有人搭把手。該說話時(shí)得說話，該接話時(shí)得接話，這不是拍馬屁，是讓工作順暢進(jìn)行。

二、愛逞能，搶領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)頭

說話是為了配合領(lǐng)導(dǎo)，不是讓你唱獨(dú)角戲，你要知道主角是誰(shuí)，你最多就是給領(lǐng)導(dǎo)做個(gè)鋪墊，把領(lǐng)導(dǎo)襯托出來。

領(lǐng)導(dǎo)在談重要事項(xiàng)，你突然插進(jìn)來長(zhǎng)篇大論，把話題帶偏了，這就叫不識(shí)趣。領(lǐng)導(dǎo)帶你出去，是讓你當(dāng)助手的，不是讓你當(dāng)主角的。風(fēng)頭要留給領(lǐng)導(dǎo)，這才是聰明人的做法。

三、不會(huì)來事，沒眼力勁

“不會(huì)來事”常被理解錯(cuò)了。不是讓你溜須拍馬，是要有眼力見兒。領(lǐng)導(dǎo)杯子空了，你順手添點(diǎn)水；領(lǐng)導(dǎo)手里東西多，你自然地接一下；場(chǎng)合冷了，你適時(shí)遞個(gè)話茬兒。

這些小事兒，不用領(lǐng)導(dǎo)開口，你就能想到、做到，這就叫“會(huì)來事”。它體現(xiàn)的是你的細(xì)心和主動(dòng)，是對(duì)工作的上心，是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的尊重。相反，木頭一樣杵在那兒，什么事都要領(lǐng)導(dǎo)吩咐一句才動(dòng)一下，領(lǐng)導(dǎo)心里能不累嗎？他會(huì)覺得這人沒帶腦子出來，不夠機(jī)靈，難擔(dān)大任。

四、愛炫耀，顯擺跟領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系

有些人喜歡在別人面前顯擺自己跟哪位領(lǐng)導(dǎo)多熟絡(luò)，以為這樣能抬高身價(jià)，或者讓別人高看一眼。這是最要不得的。

第一，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系不是你的資本，借勢(shì)炫耀顯得輕浮。第二，職場(chǎng)關(guān)系復(fù)雜，你顯擺的對(duì)象，說不定跟你的領(lǐng)導(dǎo)有過節(jié)，你這無意間就把領(lǐng)導(dǎo)給得罪了。

真正有關(guān)系的人，往往最沉默。把關(guān)系掛在嘴上，就像把鈔票貼在臉上，既俗氣又危險(xiǎn)。真有需要?jiǎng)佑萌嗣}的時(shí)候，私下跟領(lǐng)導(dǎo)溝通，按他的意思辦，這才是正途。

分寸感是職場(chǎng)必修課。

說到底，和領(lǐng)導(dǎo)相處，關(guān)鍵在于四個(gè)字：懂分寸，知進(jìn)退。

知道什么時(shí)候該進(jìn)，什么時(shí)候該退；什么話該說，什么話不該說；什么事該做，什么事不該做——心里要有桿秤。

這分寸感不是天生的，得靠自己用心觀察，靠琢磨。多留意領(lǐng)導(dǎo)的工作風(fēng)格，多思考不同場(chǎng)合的規(guī)矩，慢慢就摸出門道了。

每次跟領(lǐng)導(dǎo)出去辦事，回來后在腦子里過一遍：今天我做得怎么樣？話說得合適嗎？事辦得妥當(dāng)嗎？哪些地方下次可以更好？

這樣不斷反思，你自然就知道該怎么拿捏那個(gè)“度”了。

陪領(lǐng)導(dǎo)外出，是機(jī)會(huì)也是考驗(yàn)。做得好，給領(lǐng)導(dǎo)留下好印象，以后的路會(huì)順當(dāng)不少；做得不好，可能自己還不知道怎么回事，機(jī)會(huì)就溜走了。

行走職場(chǎng)，懂得分寸，明白進(jìn)退，你肯定會(huì)順風(fēng)順?biāo)?，一路晉升。