近日，記者走進(jìn)興縣亞龍勞務(wù)派遣有限公司扶貧車間，縫紉機(jī)“噠噠”作響，針線在布料間穿梭。工人們端坐工位前，裁剪、縫制、打包動(dòng)作嫻熟，一件件成品陸續(xù)成型，車間內(nèi)一派忙碌有序、熱火朝天的生產(chǎn)景象。

作為興縣就業(yè)幫扶的重要載體，該扶貧車間自2018年成立以來，已從單一勞務(wù)輸出平臺(tái)，發(fā)展為“本地就業(yè)+勞務(wù)輸送”雙軌并行的就業(yè)陣地。截至目前，車間累計(jì)開拓就業(yè)崗位1000余個(gè)，旗下德立紫東箱包廠穩(wěn)定吸納110人就業(yè)；公司年均向全國各地免費(fèi)輸送勞務(wù)人員超1000人，累計(jì)帶動(dòng)3000人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。在1700余名常年從業(yè)人員中，脫貧戶占比達(dá)40%，人均月收入穩(wěn)定在2000至4000元，“工資到賬”的喜悅已成為不少家庭的生活常態(tài)。

“從亞龍勞務(wù)派遣到德立紫東箱包廠，咱們是縣里實(shí)打?qū)嵳J(rèn)定的扶貧企業(yè)。”公司黨支部書記康虎營指著車間墻上的“就業(yè)幫扶示范崗”標(biāo)牌說，“這幾年最欣慰的是，看著不少農(nóng)村勞動(dòng)力、下崗職工從‘沒活干’到‘有活干’，再到‘干得好’，日子慢慢有了奔頭?！?/p>

扶貧車間的“紅火”，離不開政策“托底”。為讓企業(yè)穩(wěn)得住、員工留得下，興縣精準(zhǔn)出臺(tái)扶持舉措：落實(shí)租金減免、稅收返還、就業(yè)補(bǔ)貼等政策，為企業(yè)“降本減負(fù)”；針對工人“技能短板”，聯(lián)合人社、工信等部門，邀請箱包制作、設(shè)備操作領(lǐng)域的技術(shù)能手，每月開展“訂單式”培訓(xùn)——從基礎(chǔ)針法到高效操作，手把手幫助工人提升技能。如今，車間八成以上工人已成長為“熟練工”，生產(chǎn)效率較初建時(shí)提升近三成。

“以前在外地打工，一年到頭才回一次家，老人孩子都顧不上?！?8歲的王小麗是車間老員工，提起現(xiàn)在的工作，她眼角帶笑，“自從扶貧車間開業(yè)我就來了，每月能掙2000多塊，下班能接孩子放學(xué)、給老人做飯，掙錢顧家兩不耽誤——這日子，踏實(shí)！”

如今在興縣，這類扶貧車間已成為連接“家門口”與“錢袋子”的紐帶，讓脫貧群眾實(shí)現(xiàn)“務(wù)工不出縣、掙錢不離家”，以穩(wěn)定就業(yè)帶動(dòng)家庭增收，更吸引不少外出青年返鄉(xiāng)。下一步，興縣將繼續(xù)把扶貧車間作為鄉(xiāng)村振興的“支點(diǎn)”，擴(kuò)大政策扶持覆蓋面，對接市場需求延伸產(chǎn)業(yè)鏈，讓“家門口的幸?！被菁案嗳罕姟?/p>

興縣融媒記者：白慧 閆永杰