在湖北省蘄春縣,深耕教育系統(tǒng) 35 年的職工王師傅,已為維護(hù)自身權(quán)益奔波十年。這位持有社保繳費(fèi)記錄、學(xué)校蓋章證明等材料的老電工,臨近退休時(shí)遭遇停薪斷保,歷經(jīng)縣法院一審、中院發(fā)回重審、終審及省高院再審四場司法程序后,補(bǔ)發(fā)工資、辦理退休等核心訴求仍未達(dá)成。而這一切的起點(diǎn),是一份 “遲到 7 年” 的開除處分。這份處分在程序與證據(jù)方面存疑,也讓基層勞動(dòng)者權(quán)益保障問題再度引發(fā)關(guān)注。
35 年工齡遭遇臨退變數(shù):“遲到文件” 成關(guān)鍵爭議點(diǎn)
1980 年,王師傅依規(guī) “頂職” 進(jìn)入蘄春縣教育系統(tǒng),1985 年起在原彭思鎮(zhèn)中心學(xué)校(現(xiàn)蘄春縣第三實(shí)驗(yàn)中學(xué)前身)擔(dān)任電工,一干就是近 30 年。當(dāng)?shù)厣绫n案顯示,1985 年至 2014 年,涉事學(xué)校一直按正式職工標(biāo)準(zhǔn)為其繳納養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn),公積金無斷繳記錄;2020 年,學(xué)校還出具過加蓋公章的證明,確認(rèn)他 “1986-2014 年持續(xù)在崗”。
轉(zhuǎn)折發(fā)生在 2015 年。當(dāng)時(shí) 58 歲的王師傅距離法定退休僅剩 24 個(gè)月,卻突然發(fā)現(xiàn)工資停發(fā)、社保斷繳?!罢覍W(xué)校,被告知需聽教育局安排;找教育局,僅得到‘經(jīng)費(fèi)調(diào)整’的口頭說明,未收到書面通知?!?王師傅回憶,直到 2023 年他申請勞動(dòng)仲裁時(shí),才首次見到蘄春縣教育局提供的 “關(guān)鍵依據(jù)”—— 一份 2000 年由原蘄春縣教育委員會(huì)作出的 “開除工作籍” 處分決定。該決定稱,王師傅 1993 年存在違規(guī)行為,2000 年已被開除。庭審中,學(xué)校方面辯稱 2001 年后王師傅屬于 “學(xué)校返聘”,2015 年停薪是因 “返聘終止”。
王師傅對此表示全然不知情:“若 2000 年已被開除,學(xué)校為何還繼續(xù)為我繳納 14 年社保和公積金?工資也一直按正式職工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,這不符合常理?!?學(xué)校歷任領(lǐng)導(dǎo)、同事此前也未提及過這份處分,這份 “遲到 23 年才公開” 的文件,成為否定他 35 年工齡的爭議依據(jù)。
(附:公積金記錄 圖一 (王師傅提供))
處分存爭議:時(shí)效、程序待核查,關(guān)聯(lián)情況引討論
從法律層面來看,這份 2000 年的處分決定存在諸多待核實(shí)之處。依據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分規(guī)定》,處分決定需在立案后 6 個(gè)月內(nèi)作出,最長不得超過 12 個(gè)月。而王師傅被指的 “違規(guī)行為” 發(fā)生在 1993 年,處分卻遲至 2000 年才作出,間隔長達(dá) 7 年,超出了法定時(shí)效;更關(guān)鍵的是,該決定未按規(guī)定書面送達(dá)王師傅本人,也缺乏作出前聽取當(dāng)事人申辯、集體討論、報(bào)人事部門備案的相關(guān)記錄,程序合規(guī)性存疑。
證據(jù)鏈的一致性也有待確認(rèn)。蘄春縣教育局未能提供 1993 年 “違規(guī)行為” 的原始佐證,僅提交了四位證人的證言。據(jù)悉,證人均與教育局存在行政隸屬關(guān)系,且部分證言提及 “2006 年處理相關(guān)問題”,與 2000 年處分的時(shí)間線存在沖突。隨著案件細(xì)節(jié)的披露,有信息顯示,在這份處分作出前后,時(shí)任原蘄春縣教育局局長的親屬,通過相關(guān)程序進(jìn)入當(dāng)?shù)亟逃到y(tǒng),崗位與王師傅所在的后勤技術(shù)崗較為接近。
一位不愿具名的當(dāng)?shù)亟逃到y(tǒng)退休人員表示:“老職工臨近退休被‘除名’,而領(lǐng)導(dǎo)親屬恰好在此期間入職同類型崗位,這樣的時(shí)間重合引發(fā)了一些討論,但因缺乏直接證據(jù),相關(guān)疑問未能得到解答?!?/p>
值得注意的是,王師傅的經(jīng)歷并非個(gè)例。近年來,多地曾出現(xiàn)類似 “臨退休職工被除名” 的糾紛。此類糾紛中,勞動(dòng)者因臨近退休、信息獲取渠道有限等因素,往往處于相對弱勢地位,權(quán)益保障面臨挑戰(zhàn)。
(附:臨時(shí)工待遇證明 圖二 (王師傅提供))
四審歷程遇困境:證據(jù)認(rèn)定有分歧,勞動(dòng)者舉證壓力大
自 2023 年啟動(dòng)司法程序以來,王師傅的維權(quán)之路歷經(jīng)四次關(guān)鍵審判,仍未實(shí)現(xiàn)核心訴求。
2023 年,蘄春縣法院一審判決確認(rèn)了王師傅的三段勞動(dòng)關(guān)系:1980-1985 年與蘄春縣第三高級中學(xué)、1985-2000 年與原彭思鎮(zhèn)中心學(xué)校、2001-2014 年與原彭思鎮(zhèn)中心學(xué)校(后劃歸第三實(shí)驗(yàn)中學(xué)),但駁回了他 “補(bǔ)發(fā) 2015-2023 年工資 20.24 萬元”“賠償社保損失 144 萬元”“辦理退休手續(xù)” 的核心訴求。
法院給出的理由是 “可推定王師傅知曉 2000 年處分內(nèi)容”“2015 年停薪時(shí)爭議已發(fā)生,仲裁時(shí)效已過”。王師傅不服判決并上訴,2023 年黃岡市中級人民法院以 “一審遺漏當(dāng)事人(第三實(shí)驗(yàn)中學(xué)承接原彭思鎮(zhèn)中心學(xué)校權(quán)責(zé)卻未被列為被告)、基本事實(shí)不清” 為由,裁定撤銷一審判決,發(fā)回重審。然而,蘄春縣法院重審后的結(jié)論與一審一致;2024 年黃岡中院終審時(shí),進(jìn)一步對王師傅的核心主張作出回應(yīng):認(rèn)為他提交的 2020 年學(xué)校工作證明 “無經(jīng)辦人簽章、內(nèi)容存在矛盾”,不構(gòu)成 “學(xué)校自認(rèn)”;認(rèn)定 2014 年 12 月后雙方勞動(dòng)關(guān)系因 “無勞動(dòng)記錄、無工資發(fā)放記錄” 實(shí)際解除;強(qiáng)調(diào)仲裁時(shí)效應(yīng)從 2015 年停薪時(shí)起算,其 “2017 年退休才知曉社保未繳” 的說法缺乏充分依據(jù),家屬維權(quán)證言 “證明力不足”。
讓王師傅感到無奈的還有舉證難題。他曾申請法院調(diào)取 1985-2015 年學(xué)校人事花名冊、工資臺(tái)賬,以佐證自己的正式職工身份,但學(xué)校以 “檔案遺失” 為由拒絕提供。法院未要求學(xué)校承擔(dān) “舉證不能” 的責(zé)任,反而將舉證壓力全部轉(zhuǎn)移給王師傅?!氨緫?yīng)是對方提供合法處分依據(jù),現(xiàn)在卻要我自證‘未被開除’,這讓我感到很困惑。”
十年維權(quán)過程中,王師傅耗費(fèi)了大量積蓄,也面臨著諸多壓力,但他始終未放棄維護(hù)自身合法權(quán)益的努力。
(附:判決書材料 圖三(王師傅提供))
申請?jiān)賹徟喂簜€(gè)案背后的臨退勞動(dòng)者權(quán)益思考
2025 年 4 月 25 日,王師傅依據(jù)《民事訴訟法》相關(guān)規(guī)定,向法院提交《再審申請書》,請求撤銷重審一審及終審判決,支持自己的全部核心訴求。
他的再審理由主要圍繞三大爭議點(diǎn):一是 2000 年的處分無集體討論記錄、無送達(dá)回證,程序違法且應(yīng)屬無效,人事關(guān)系從未中斷;二是原審法院對社保、工資等關(guān)鍵證據(jù)重視不足,卻采信教育局提交的 “單方證據(jù)”,不符合舉證原則;三是仲裁時(shí)效應(yīng)從 2017 年退休時(shí)知曉社保未繳情況起算,且多年來持續(xù)維權(quán)的行為構(gòu)成時(shí)效中斷,原審對時(shí)效的認(rèn)定存在錯(cuò)誤。
截至目前,王師傅尚未收到法院關(guān)于再審申請的通知,檢察院對其此前提交的民事抗訴申請也未給出答復(fù)。但這場跨越十年、涉及近 40 年工作經(jīng)歷的維權(quán)案件,早已超出個(gè)案范疇 —— 它引發(fā)了公眾對一系列問題的思考:一份在程序和時(shí)效上存疑的處分,能否成為否定 35 年工齡的依據(jù)?臨退勞動(dòng)者的 “工齡權(quán)益” 該如何得到有效保障?
社會(huì)各界期待檢察機(jī)關(guān)能對 “這份處分的背景情況” 進(jìn)行深入核查,法院在再審過程中能全面還原事實(shí)真相,更希望相關(guān)部門能以此次事件為契機(jī),進(jìn)一步完善基層管理機(jī)制,堵塞可能存在的漏洞,讓每一位勞動(dòng)者的長期付出都能得到應(yīng)有的尊重,合法權(quán)益都能得到切實(shí)保障。關(guān)于事件的后續(xù)進(jìn)展,相關(guān)媒體將持續(xù)關(guān)注報(bào)道。
特別聲明:以上內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))為自媒體平臺(tái)“網(wǎng)易號”用戶上傳并發(fā)布,本平臺(tái)僅提供信息存儲(chǔ)服務(wù)。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.