招遠(yuǎn)人注意啦！

2025年招遠(yuǎn)市城鎮(zhèn)公益性崗位招聘正式啟動(dòng)！專(zhuān)門(mén)面向就業(yè)困難人員和失業(yè)人員，工資有保障，繳納社會(huì)保險(xiǎn)，每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道都有崗，家門(mén)口的就業(yè)機(jī)會(huì)，千萬(wàn)別錯(cuò)過(guò)！

報(bào)名時(shí)間：2025年10月9日-10月14日

城鎮(zhèn)公益崗招聘人員范圍：在招遠(yuǎn)市常住的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者，且在人社部門(mén)登記的就業(yè)困難人員，主要安置城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡）。允許將其他類(lèi)型就業(yè)困難人員（登記失業(yè)的“4050”人員）、登記失業(yè)的16-24歲青年、登記失業(yè)的“二孩媽媽”納入城鎮(zhèn)公益性崗位安置范圍。

招聘條件：擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，品行良好；熱愛(ài)基層服務(wù)工作，吃苦耐勞，自愿從事公益性崗位；具有崗位需要的專(zhuān)業(yè)和技能，符合崗位要求的身體條件；具有招用單位崗位所規(guī)定的其他條件。

在報(bào)名城鎮(zhèn)公益性崗位時(shí)如有下列情形之一的，不符合報(bào)名條件：

(1)屬于自主創(chuàng)業(yè)取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照的，包括但不限于擔(dān)任小微企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)等市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體的法人，或?qū)儆谑袌?chǎng)經(jīng)濟(jì)主體的股東，或兼任市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體的經(jīng)理、監(jiān)事、理事、董事等職務(wù)的人員；

(2)屬于公職人員（含已享受退休待遇公職人員）、鎮(zhèn)（街道）備案且受財(cái)政供養(yǎng)或村（社區(qū)）集體經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼的村（社區(qū)）干部的人員；

(3)未經(jīng)鎮(zhèn)街及人社部門(mén)審核備案的公職人員或村（社區(qū)）干部親屬；

(4)已享受過(guò)公益性崗位補(bǔ)貼、用人單位吸納就業(yè)困難人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼等政策且享受期限已滿(mǎn)的人員；

(5)無(wú)法滿(mǎn)足上崗最基本的體力、智力等身體條件的人員；

(6)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形。

城鎮(zhèn)公益崗招聘堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，招聘流程包括發(fā)布公告、報(bào)名申請(qǐng)、民主評(píng)議、審核公示、縣級(jí)審批、協(xié)議簽訂、崗前培訓(xùn)、安排上崗等環(huán)節(jié)。

崗位待遇及期限：

城鎮(zhèn)公益性崗位安置人員的工資原則上執(zhí)行招遠(yuǎn)市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并按有關(guān)規(guī)定繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。城鎮(zhèn)公益性崗位統(tǒng)一實(shí)行政府補(bǔ)貼。同一人員的崗位補(bǔ)貼期限一般不超過(guò)3年，崗位待遇按月發(fā)放。城鎮(zhèn)公益性崗位社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼與單位吸納、靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限合并計(jì)算，累計(jì)不超過(guò)3年。

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