北京
參考消息網(wǎng)10月20日報道據(jù)西班牙《郵報》網(wǎng)站10月19日報道，德國聯(lián)邦政府近日批準了一項法律草案，提出引入“主動養(yǎng)老金”計劃，以鼓勵德國退休人員延長工作年限。該措施的最終目的是減輕社會保險基金的負擔，緩解專業(yè)勞動力短缺的問題。為此，政府提供的激勵措施包括：無論養(yǎng)老金數(shù)額多少，相關(guān)人員每月收入的前2000歐元將免征稅款。
聯(lián)邦政府希望該法案能在圣誕節(jié)前獲得通過，以便在明年1月1日正式生效。通過“主動養(yǎng)老金”計劃，政府希望創(chuàng)造激勵，以更好地利用老年人的勞動力潛力，使其經(jīng)驗和知識在企業(yè)中得到更長久的保留。
根據(jù)此前進行的一項研究，政府相信每年會有約16.8萬人能夠受益于這種“主動養(yǎng)老金”。
該法規(guī)針對的是須繳納社會保險費的勞動者，雇主在為他們繳納養(yǎng)老保險費。稅收減免上限為每年2.4萬歐元。自由職業(yè)者、公務(wù)員、低薪勞動者，以及農(nóng)業(yè)和林業(yè)勞動者則不在此列。
根據(jù)“主動養(yǎng)老金”政策的成功程度，關(guān)于提高退休年齡的討論也可能再次啟動。目前，1964年及以后出生者的退休年齡為67歲，但已出現(xiàn)將其提高至70歲的討論。
保守派聯(lián)盟與社會民主黨組成的聯(lián)合政府也對這項舉措將在勞動力市場產(chǎn)生的效果寄予厚望。多年來，許多行業(yè)都面臨著嚴重的專業(yè)人員短缺問題。（編譯/蘇佳維）
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