你說的沒錯，印度移民現(xiàn)在確實是個全球現(xiàn)象，他們中既有在科技、政治領(lǐng)域閃閃發(fā)光的頂尖精英，也給一些接收國帶來了不小的文化沖突和管理難題。

印度移民的足跡正延伸到全球各個角落，聯(lián)合國2024年數(shù)據(jù)顯示，海外印度人約1800萬，而印度官方統(tǒng)計甚至超過3500萬，分布在全球210多個國家和地區(qū)。

在英國印度裔居民已接近200萬，其中約150萬人獲得公民身份，他們正悄然改變英國的社會圖景。

倫敦金融城近三分之一的科技崗位由印度裔人才擔任，去年英國發(fā)放的醫(yī)護簽證中，近三成給了印度籍專業(yè)人員。

2022年蘇納克成為英國首位印度裔首相，標志著這個群體在英國影響力的新高度，目前14萬印度留學生占倫敦留學生總數(shù)的一半，這一數(shù)字仍在穩(wěn)步增長。

美國印度裔人口已達540萬，超過300萬人擁有美國國籍。硅谷科技公司里隨處可見印度裔高管的身影，H—1B工作簽證中70%由印度申請人獲得。

今年美國將工作簽證費用提高至10萬美元，意在調(diào)整移民流向，但印度裔社群通過緊密互助，仍在持續(xù)鞏固其影響力。

加拿大印度裔人口已增至287萬，約占全國人口5%，多倫多的印度社區(qū)日益壯大，旁遮普語已成為加拿大議會第三常用語言。

這種快速增長也帶來新的社會議題，部分公共場所出現(xiàn)了雙語提示牌，體現(xiàn)出文化融合過程中的實際挑戰(zhàn)。

在東南亞馬來西亞印度裔約占總?cè)丝?%，他們在多元種族社會中積極爭取權(quán)益，阿聯(lián)酋的350萬印度人主要集中在建筑和服務(wù)業(yè)。

斐濟的印度裔比例高達37%，在當?shù)亟?jīng)濟中扮演重要角色，為應(yīng)對IT人才短缺，日本2023年向印度人開放特定技能簽證，目前印度留學生已突破5萬人。

新聞一經(jīng)發(fā)出，網(wǎng)友們紛紛發(fā)出自己的想法。

“說實話，人家在硅谷混得開不是沒道理，我們還在單打獨斗刷題，人家一個帶一個，整個團隊都進去了，這種抱團取暖的能力，不服不行?！?/p>

“看了谷歌微軟的CEO，再看看我們公司在管理層的老印，感覺他們的溝通能力和往上爬的意愿確實強，這點得承認。”

“抱團是雙刃劍，一旦形成圈子，其他族裔就很難進去，容易變成排他性團體，長期看對公司多元文化不一定是好事?！?/p>

“不是我歧視，是真的頭疼！有個房子租給一群印度小伙，退租時那個衛(wèi)生狀況，清理費比我收的租金還高，現(xiàn)在租房都得先問清楚國籍，但一說這個就被罵歧視，難啊！”

“帶團的時候經(jīng)常遇到，不是不尊重，是習慣不同，比如在景點洗手池洗腳，你得一遍遍去溝通，心累。”

“我們不能只拿自己的標準去衡量別人，關(guān)鍵是接收國有沒有做好引導(dǎo)和公共服務(wù)，比如多建些公共廁所，立好清晰易懂的標識?！?/p>

“當年大英帝國殖民印度，現(xiàn)在印度裔成了英國首相，這劇情確實有點歷史幽默感?！?/strong>

“看到歐美為移民問題頭疼，感覺他們終于也體會到什么是‘幸福的煩惱’了，人才和麻煩是一起來的?！?/p>

“別光看笑話，印度移民能成功，恰恰說明他們適應(yīng)并玩轉(zhuǎn)了西方的游戲規(guī)則，無論是職場還是政治，我們更該思考的是，如何提升自己在國際舞臺上的競爭力和話語權(quán)，而不是單純調(diào)侃。”

“H—1B抽簽現(xiàn)在水太深了，很多老實讀書找工作的中國留學生被擠占名額，就是因為有些機構(gòu)搞大規(guī)模掛靠，這對守規(guī)矩的人太不公平了?！?/strong>

“那些詐騙電話太可惡了！專騙不懂英文的老人家，聽說有個老太太被騙走一輩子的積蓄，這種行為任何文化都不能容忍，必須嚴厲打擊！”

“印度移民中精英群體的能力和成就，尤其是他們的團結(jié)和進取心?！?/p>

面對全球化背景下的人口流動大潮，您覺得接收國是應(yīng)該優(yōu)先強調(diào)文化融合，還是應(yīng)該注重文化包容？怎樣才能真正避免文章里說的那些社會亂象？

信息來源：每日經(jīng)濟新聞