我是2022年畢業(yè)生，現(xiàn)在合肥工作，請(qǐng)問(wèn)在合肥有什么補(bǔ)貼可以申請(qǐng)？

合肥買房參謀吳哥回答：合肥針對(duì)人才的補(bǔ)貼主要是兩個(gè)方面，一是人才購(gòu)房補(bǔ)貼，還有一個(gè)是租房補(bǔ)貼。這里整理了合肥2022年版人才購(gòu)房補(bǔ)貼申請(qǐng)指南與人才住房租賃補(bǔ)貼申請(qǐng)指南，希望對(duì)大家有參考作用。

具體自己?jiǎn)挝皇欠穹现攸c(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈入庫(kù)企業(yè)、專精特新企業(yè)等要求的，可找吳哥進(jìn)一步溝通確定。

人才購(gòu)房補(bǔ)貼申請(qǐng)指南（2022服務(wù)人才發(fā)展政策）

根據(jù)合肥市服務(wù)人才發(fā)展若干政策(試行)精神，結(jié)合工作實(shí)際，制定本申請(qǐng)指南。

一、對(duì)象范圍

1.在我市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈入庫(kù)企業(yè)、專精特新企業(yè)（國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)、安徽省專精特新冠軍企業(yè)，下同）、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)工作，具有較高技術(shù)水平或較強(qiáng)管理能力，對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生積極影響的A、B、C、D類高層次人才，且在肥連續(xù)工作滿一年。

2.對(duì)經(jīng)市急需緊缺人才引進(jìn)委員會(huì)認(rèn)定引進(jìn)的中學(xué)知名校長(zhǎng)、醫(yī)院知名院長(zhǎng)以及其他正高級(jí)人才。

3.在我市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈入庫(kù)企業(yè)、專精特新企業(yè)、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)穩(wěn)定就業(yè)的35周歲以下的博士，且連續(xù)繳納社保1年。

二、申請(qǐng)條件

1.商品住房網(wǎng)簽時(shí)間或存量住房不動(dòng)產(chǎn)轉(zhuǎn)移登記時(shí)間在2022年6月16日（含）后。

2.購(gòu)買自住住房時(shí)，申請(qǐng)人及其配偶、未成年子女在合肥市行政區(qū)域內(nèi)（含四縣一市）無(wú)住房（含預(yù)購(gòu)商品住房）。

3.購(gòu)買自住住房時(shí)向前追溯二年（追溯時(shí)間不超2020年10月1日），期間申請(qǐng)人及其配偶、未成年子女在合肥市行政區(qū)域內(nèi)（含四縣一市）無(wú)住房不動(dòng)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓記錄。

作者介紹：我是合肥買房參謀吳哥，211大學(xué)畢業(yè)， 十余年房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉合肥買房政策、城市規(guī)劃與學(xué)區(qū)，成功指導(dǎo)數(shù)千名購(gòu)房者合肥置業(yè)。

本文為“合肥買房參謀”微信公眾號(hào)粉絲問(wèn)答精選提問(wèn)分享。文末有合肥買房系列資料包，可免費(fèi)領(lǐng)取。

三、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

1. A、B、C、D類高層次人才和博士，可分別按全市商品住房平均價(jià)格（含四縣一市）的50%、30%、25%、20%和10%享受購(gòu)房補(bǔ)貼，分5年發(fā)放。計(jì)算購(gòu)房補(bǔ)貼房產(chǎn)建筑面積分別不高于220㎡、180㎡、140㎡、120㎡、90㎡。

2. 對(duì)經(jīng)市急需緊缺人才引進(jìn)委員會(huì)認(rèn)定引進(jìn)的中學(xué)知名校長(zhǎng)、醫(yī)院知名院長(zhǎng)以及其他正高級(jí)人才，可按全市商品住房平均價(jià)格（含四縣一市）的20%享受購(gòu)房補(bǔ)貼，分5年發(fā)放。計(jì)算購(gòu)房補(bǔ)貼房產(chǎn)建筑面積分別不高于120㎡。

四、申請(qǐng)材料

1.申請(qǐng)人及其配偶、未成年子女身份證明。

2.婚姻材料。

3. 申請(qǐng)人銀行卡卡號(hào)等其它需提供的材料。

4.高層次人才須通過(guò)合肥市高層次人才分類認(rèn)定申報(bào)管理系統(tǒng)認(rèn)定為D類及以上層次；專業(yè)領(lǐng)域急需緊缺人才須經(jīng)市急需緊缺人才引進(jìn)委員會(huì)認(rèn)定；博士提供學(xué)歷證書；國(guó)（境）外高校畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷留學(xué)認(rèn)證。

五、申請(qǐng)程序

1.申請(qǐng)。申請(qǐng)人通過(guò)安徽政府服務(wù)網(wǎng)合肥專廳或皖事通，申請(qǐng)人才購(gòu)房補(bǔ)貼，簽訂婚姻狀況、住房等情況的承諾書，以及授權(quán)查詢個(gè)人及家庭成員相關(guān)信息的委托書。

2.審核。申請(qǐng)人提交的申請(qǐng)信息，經(jīng)所在單位核實(shí)確認(rèn)后，申報(bào)系統(tǒng)根據(jù)自動(dòng)比對(duì)驗(yàn)證人才類別、學(xué)歷、住房、工作年限、婚姻、社保、納稅等信息，符合條件的予以審核通過(guò)；不符合條件的說(shuō)明原因并反饋到申請(qǐng)?zhí)峤唤缑妫缮暾?qǐng)人核實(shí)補(bǔ)充。系統(tǒng)信息以各相關(guān)部門提供數(shù)據(jù)信息為準(zhǔn)，如申請(qǐng)人發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)反饋信息有誤，可向相關(guān)信息提供部門提出修改申請(qǐng)，相關(guān)部門在接到申請(qǐng)5個(gè)工作日內(nèi)完成信息修正等工作。

3.公示。每月上旬，系統(tǒng)將平臺(tái)審核通過(guò)新申請(qǐng)購(gòu)房補(bǔ)貼情況進(jìn)行匯總，審核結(jié)果在申報(bào)平臺(tái)上發(fā)布，各縣（市）區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)住房保障部門將上月通過(guò)審核的擬補(bǔ)貼人員名單及補(bǔ)貼金額在各縣（市）區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)政府網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。對(duì)審核公示有異議的，反饋至相關(guān)部門進(jìn)行重新審核。

4.兌現(xiàn)。經(jīng)公示無(wú)異議后，各縣（市）區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)住房保障部門每月下旬將符合條件人員購(gòu)房補(bǔ)貼20%發(fā)放至申請(qǐng)人的銀行賬戶。

5．續(xù)發(fā)。以庫(kù)內(nèi)用人單位勞動(dòng)關(guān)系為續(xù)發(fā)條件，申請(qǐng)人每年更新相關(guān)信息，并由庫(kù)內(nèi)用人單位確認(rèn)在崗；因產(chǎn)業(yè)鏈調(diào)整被移出重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈等企業(yè)名錄庫(kù)，但仍在人才安居企業(yè)庫(kù)內(nèi)的用人單位確認(rèn)在崗的，可以續(xù)發(fā)。符合條件的，每年續(xù)發(fā)20%購(gòu)房補(bǔ)貼。

六、其他要求

1.計(jì)算購(gòu)房補(bǔ)貼的房產(chǎn)建筑面積，按申請(qǐng)人所購(gòu)住房的建筑面積，不超上限執(zhí)行。

2.同一人才依托同一項(xiàng)目，申請(qǐng)享受市級(jí)不同人才政策、產(chǎn)業(yè)政策，按“就高、補(bǔ)差、不重復(fù)”原則執(zhí)行。申請(qǐng)人及配偶購(gòu)房補(bǔ)貼按就高原則不重復(fù)享受；申請(qǐng)人及配偶購(gòu)房補(bǔ)貼與人才公寓政策不重復(fù)；申請(qǐng)人及配偶購(gòu)房補(bǔ)貼時(shí)一次性扣除已領(lǐng)取的租賃補(bǔ)貼。

3.申請(qǐng)人應(yīng)在具備申請(qǐng)購(gòu)房補(bǔ)貼的相關(guān)條件時(shí)，及時(shí)申請(qǐng)。

4.因申請(qǐng)人信息不準(zhǔn)確、金融賬戶未激活等原因，導(dǎo)致補(bǔ)貼發(fā)放不成功的，發(fā)放地住房保障部門應(yīng)及時(shí)通知申請(qǐng)人完成修正信息、激活金融賬戶等事項(xiàng)，并納入下月一并發(fā)放。

5.申請(qǐng)人應(yīng)誠(chéng)信申報(bào)，如實(shí)提交相關(guān)材料并作出相應(yīng)承諾，及時(shí)更新婚姻及家庭成員情況，如發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假、虛報(bào)瞞報(bào)的，一經(jīng)核實(shí)，取消申報(bào)資格，并納入相應(yīng)的征信系統(tǒng)，將申請(qǐng)人相關(guān)違規(guī)信息在有關(guān)媒體上曝光；涉嫌犯罪的，依法移送有關(guān)單位追究刑事責(zé)任。用人單位經(jīng)核實(shí)存在協(xié)助弄虛作假、虛報(bào)瞞報(bào)的，納入征信系統(tǒng)，三年內(nèi)不得申報(bào)人才項(xiàng)目，情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究相關(guān)人員責(zé)任。

人才住房租賃補(bǔ)貼申請(qǐng)指南(2022服務(wù)人才發(fā)展政策)

根據(jù)合肥市服務(wù)人才發(fā)展若干政策（試行）精神，結(jié)合工作實(shí)際，制定本申請(qǐng)指南。

一、對(duì)象范圍

（一）高層次人才

1.在我市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈入庫(kù)企業(yè)、專精特新企業(yè)（國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)、安徽省專精特新冠軍企業(yè)，下同）、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)工作，具有較高技術(shù)水平或較強(qiáng)管理能力，對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生積極影響的A類和新引進(jìn)的B、C、D類高層次人才（含港澳臺(tái)和外籍人才，下同）。

2.新來(lái)軍工科研院所（僅限在本單位繳納企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的非事業(yè)編制人員，下同）和市屬國(guó)有投資類企業(yè)工作的高層次人才可參照享受重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈入庫(kù)企業(yè)高層次人才租房補(bǔ)貼政策。

（二）高級(jí)技師、技師、高級(jí)工

在我市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈入庫(kù)企業(yè)、專精特新企業(yè)工作，通過(guò)工作單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)3個(gè)月以上（含3個(gè)月，不含補(bǔ)繳，下同）的高級(jí)技師、技師、高級(jí)工。

（三）博士、碩士、普通高校本科畢業(yè)生

1.新來(lái)我市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈入庫(kù)企業(yè)、專精特新企業(yè)、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)穩(wěn)定就業(yè)的35周歲以下（含35周歲，下同）的博士、碩士、普通高校本科畢業(yè)生，通過(guò)工作單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)3個(gè)月以上。

2.新來(lái)軍工科研院所、市屬國(guó)有投資類企業(yè)工作的35周歲以下的博士，通過(guò)工作單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)3個(gè)月以上。

二、申請(qǐng)條件

（一）高層次人才

1.申請(qǐng)人及其配偶、未成年子女在合肥市行政區(qū)域內(nèi)（含四縣一市）無(wú)住房不動(dòng)產(chǎn)登記信息。

2.自行租賃住房的，須通過(guò)合肥市住房租賃交易服務(wù)平臺(tái)辦理住房租賃合同備案。

3.新引進(jìn)（新來(lái)）時(shí)間應(yīng)在2022年6月16日（含）后。

（二）高級(jí)技師、技師、高級(jí)工

1.申請(qǐng)人及其配偶、未成年子女在合肥市行政區(qū)域內(nèi)（含四縣一市）無(wú)住房不動(dòng)產(chǎn)登記信息。

2.自行租賃住房的，須通過(guò)合肥市住房租賃交易服務(wù)平臺(tái)辦理住房租賃合同備案。

（三）博士、碩士、普通高校本科畢業(yè)生

1.申請(qǐng)人及其配偶、未成年子女在合肥市行政區(qū)域內(nèi)（含四縣一市）無(wú)住房不動(dòng)產(chǎn)登記信息。

2.自行租賃住房的，須通過(guò)合肥市住房租賃交易服務(wù)平臺(tái)辦理住房租賃合同備案。

3.2022年6月16日（含）后新來(lái)我市就業(yè)，按規(guī)定在我市繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，且近三年在肥無(wú)參保記錄。

三、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

（一）高層次人才

符合條件的高層次人才，對(duì)應(yīng)A 、B、C、D人才層次，分別按每年10萬(wàn)元、6萬(wàn)元、4.8萬(wàn)元和4.2萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放住房租賃補(bǔ)貼。

（二）高級(jí)技師、技師、高級(jí)工

符合條件的高級(jí)技師、技師、高級(jí)工，分別按每年3.6萬(wàn)元、2萬(wàn)元和1.5萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放住房租賃補(bǔ)貼。

（三）博士、碩士、普通高校本科畢業(yè)生

符合條件的博士、碩士和普通高校本科畢業(yè)生，分別按每年3.6萬(wàn)元、2萬(wàn)元和1.5萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放住房租賃補(bǔ)貼。

住房租賃補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可根據(jù)我市每年商品住房市場(chǎng)租賃價(jià)格上下變動(dòng)情況做上下調(diào)整。補(bǔ)貼自公示通過(guò)月發(fā)放，個(gè)人住房租賃補(bǔ)貼發(fā)放累計(jì)不超過(guò)36個(gè)月。

四、申請(qǐng)材料

（一）高層次人才

1.已婚的需提供結(jié)婚證。

2.銀行卡卡號(hào)等其它需提供的材料。

（二）高級(jí)技師、技師、高級(jí)工

1.已婚的需提供結(jié)婚證。

2.國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)及以上技能等級(jí)證書編號(hào)。

3.銀行卡卡號(hào)等其它需提供的材料。

（三）博士、碩士和普通高校本科畢業(yè)生

1.已婚的需提供結(jié)婚證。

2.國(guó)（境）外高校畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷留學(xué)認(rèn)證。

3.銀行卡卡號(hào)等其它需要提供的材料。

五、申請(qǐng)程序

1.申請(qǐng)。申請(qǐng)人通過(guò)安徽政務(wù)服務(wù)網(wǎng)合肥專廳或皖事通，申請(qǐng)人才住房租賃補(bǔ)貼，簽訂婚姻狀況、住房等情況的承諾書，以及授權(quán)查詢個(gè)人及家庭成員相關(guān)信息的委托書。

2.審核。申請(qǐng)人提交的申請(qǐng)信息，由大數(shù)據(jù)自動(dòng)比對(duì)驗(yàn)證學(xué)歷、住房、養(yǎng)老保險(xiǎn)、用人單位納稅地等信息，比對(duì)驗(yàn)證符合條件的由所在企業(yè)核實(shí)確認(rèn)（高級(jí)技師、技師、高級(jí)工經(jīng)所在企業(yè)核實(shí)確認(rèn)后由市人社部門審核），未通過(guò)大數(shù)據(jù)比對(duì)驗(yàn)證或相關(guān)部門（企業(yè)）審核的應(yīng)當(dāng)說(shuō)明未通過(guò)原因，由申請(qǐng)人核實(shí)補(bǔ)充。經(jīng)審核符合條件的予以審核通過(guò)，比對(duì)驗(yàn)證信息以各相關(guān)部門提供數(shù)據(jù)信息為準(zhǔn)，如申請(qǐng)人發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)反饋信息有誤，可向相關(guān)信息提供部門提出修改申請(qǐng)，相關(guān)部門在接到申請(qǐng)5個(gè)工作日內(nèi)完成信息修正等工作。

3.公示。每月上旬，各縣（市）區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)住房保障部門將平臺(tái)審核通過(guò)新申請(qǐng)住房租賃補(bǔ)貼情況進(jìn)行匯總，審核結(jié)果在申報(bào)平臺(tái)上發(fā)布，并將上月通過(guò)審核的擬補(bǔ)貼人員名單及補(bǔ)貼金額在各縣（市）區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)政府網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。對(duì)審核公示有異議的，反饋至相關(guān)部門進(jìn)行重新審核。

4.兌現(xiàn)。經(jīng)公示無(wú)異議后，各縣（市）區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)住房保障部門每月下旬將符合條件人員住房租賃補(bǔ)貼發(fā)放至申請(qǐng)人的銀行賬戶，住房租賃補(bǔ)貼自公示通過(guò)月發(fā)放。

5．續(xù)發(fā)。服務(wù)人才發(fā)展綜合平臺(tái)每月上旬自動(dòng)比對(duì)驗(yàn)證申請(qǐng)人住房、養(yǎng)老保險(xiǎn)等信息變化情況，人才勞動(dòng)關(guān)系、學(xué)歷等由所在企業(yè)每月上旬進(jìn)行審核確認(rèn)，符合條件的，直接續(xù)發(fā)住房租賃補(bǔ)貼。因申請(qǐng)人個(gè)人工作、住房等發(fā)生變化，不再符合住房租賃補(bǔ)貼發(fā)放條件時(shí)，停止發(fā)放住房租賃補(bǔ)貼。

因申請(qǐng)人信息不準(zhǔn)確、金融賬戶未激活等原因，導(dǎo)致補(bǔ)貼發(fā)放不成功的，發(fā)放地住房保障部門應(yīng)及時(shí)通知申請(qǐng)人完成修正信息、激活金融賬戶等事項(xiàng)，并納入下月一并發(fā)放。因申請(qǐng)人個(gè)人主觀原因造成住房租賃補(bǔ)貼無(wú)法發(fā)放的不再予以補(bǔ)發(fā)。

六、其他

1.35周歲以下的博士、碩士和普通高校本科畢業(yè)生，初次申請(qǐng)住房租賃補(bǔ)貼時(shí)，通過(guò)工作單位連續(xù)繳納3個(gè)月企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的，按審核核定的標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)發(fā)2個(gè)月住房租賃補(bǔ)貼。

2.申請(qǐng)住房租賃補(bǔ)貼、免費(fèi)承租人才公寓或國(guó)有租賃公司房源，政策享受時(shí)間以實(shí)際發(fā)放或承租時(shí)間累計(jì)計(jì)算。

3.住房租賃補(bǔ)貼與博士后生活津貼、留（來(lái)）肥津貼政策按“就高、補(bǔ)差、不重復(fù)”原則執(zhí)行。

4.同一人才依托同一項(xiàng)目，申請(qǐng)享受市級(jí)不同人才政策、產(chǎn)業(yè)政策，按“就高、補(bǔ)差、不重復(fù)”原則執(zhí)行。

5.申請(qǐng)人應(yīng)誠(chéng)信申報(bào)，如實(shí)提交相關(guān)材料并作出相應(yīng)書面承諾，及時(shí)更新婚姻及家庭成員等情況，如發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假、虛報(bào)瞞報(bào)的，一經(jīng)核實(shí)，取消申報(bào)資格，并納入相應(yīng)的征信系統(tǒng)，將申請(qǐng)人相關(guān)違規(guī)信息在有關(guān)媒體上曝光；涉嫌犯罪的，依法移送有關(guān)單位追究刑事責(zé)任。用人單位經(jīng)核實(shí)存在協(xié)助弄虛作假、虛報(bào)瞞報(bào)的，納入征信系統(tǒng)，三年內(nèi)不得申報(bào)人才項(xiàng)目，情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究相關(guān)人員責(zé)任。

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