廣東
美國(guó)人是真的開始反思了，但他們反思的對(duì)象，既不是老對(duì)手俄羅斯，也不是崛起中的中國(guó)，甚至連地球外星勢(shì)力都沒(méi)提一句。
五角大樓發(fā)言人、參議員萬(wàn)斯、戰(zhàn)爭(zhēng)部長(zhǎng)，一個(gè)接一個(gè)站出來(lái)，指的不是別人，而是美國(guó)軍方體制本身。
美國(guó)高層這波對(duì)內(nèi)開刀的操作，倒真是一種前所未見的自我否定。
但我第一時(shí)間的感覺(jué)就一個(gè)字，怪，怪在哪？
大佬們集體“罵娘”——反常的自我開炮
要知道赫格塞思自己就是五角大樓的當(dāng)家人，上任才十個(gè)月就這么“自曝家丑”，可見里面的問(wèn)題已經(jīng)嚴(yán)重到藏不住了。
更讓人意外的是鷹派大佬JD?萬(wàn)斯，這可是出了名的強(qiáng)硬派，以前張口閉口都是“對(duì)華強(qiáng)硬”“靠技術(shù)碾壓對(duì)手”，可11月10號(hào)海軍陸戰(zhàn)隊(duì)成立250周年慶典上，他突然一百八十度大轉(zhuǎn)彎，直言“決定戰(zhàn)場(chǎng)輸贏的不是人工智能，也不是什么下一代戰(zhàn)機(jī)，是訓(xùn)練到位、裝備齊全的海軍陸戰(zhàn)隊(duì)士兵”。
這話要是放在幾年前，美國(guó)軍工復(fù)合體那些靠賣先進(jìn)武器賺錢的游說(shuō)集團(tuán)，能把他噴得狗血淋頭——畢竟那些幾百億的武器項(xiàng)目，全靠“技術(shù)至上”的噱頭騙經(jīng)費(fèi)呢。
可現(xiàn)在萬(wàn)斯敢這么說(shuō)，還沒(méi)人敢公開反駁，說(shuō)明美軍內(nèi)部早就達(dá)成共識(shí)：再抱著“技術(shù)萬(wàn)能”的想法不放，遲早得出大岔子。
跟著陸軍部長(zhǎng)和參議院的大佬們也紛紛跟進(jìn)，有人吐槽“五角大樓開會(huì)議根本不是解決問(wèn)題，是制造新的麻煩”，有人直接說(shuō)“軍隊(duì)搞的那些多元化計(jì)劃，其實(shí)是在削弱戰(zhàn)斗力”，甚至還有人把赫格塞思團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部亂事兒翻了出來(lái)。
他上任才三個(gè)月，就有三個(gè)核心顧問(wèn)因?yàn)樾姑鼙悔s出五角大樓，首席發(fā)言人更是直接公開罵他“不忠又無(wú)能”，辦公室里天天吵得雞飛狗跳，連正經(jīng)事兒都辦不明白。
這種級(jí)別的內(nèi)部矛盾，以前都是捂著蓋著生怕外人知道，現(xiàn)在全被擺到臺(tái)面上，足見這次“自我反思”根本不是作秀，是真的到了不破不立的地步。
五角大樓的“蘇聯(lián)式”毛病——官僚主義爛到根兒了
赫格塞思用“中央計(jì)劃經(jīng)濟(jì)”形容五角大樓，聽著好像有點(diǎn)扯，但真沒(méi)冤枉他們。美軍現(xiàn)在的體制，把官僚主義玩得登峰造極，效率低得能讓人氣笑。
最典型的就是“哨兵”洲際導(dǎo)彈項(xiàng)目，2020年立項(xiàng)的時(shí)候說(shuō)要花770億美元，2029年就能形成戰(zhàn)斗力，結(jié)果才過(guò)四年，整個(gè)項(xiàng)目從頭到尾要花的錢直接漲到1600億美元，服役時(shí)間還得往后拖。
這一下可好，年過(guò)半百的“民兵-3”導(dǎo)彈只能超期服役25年，硬生生把這老古董用到本世紀(jì)中葉。
美國(guó)政府審計(jì)局查來(lái)查去，最后給出的結(jié)論扎心了：“時(shí)間表不切實(shí)際、系統(tǒng)工程沒(méi)用、設(shè)計(jì)不完整，工業(yè)基礎(chǔ)還在萎縮”，說(shuō)白了就是官僚們拍腦袋定計(jì)劃，執(zhí)行的時(shí)候?qū)訉涌?，最后只能靠燒錢填坑。
武器采購(gòu)流程更是離譜得沒(méi)邊兒。赫格塞思在11月7號(hào)的講話里直言，現(xiàn)在買一件武器得過(guò)無(wú)數(shù)道審批，找一堆部門簽字，等所有流程走完，原本先進(jìn)的技術(shù)都快過(guò)時(shí)了。
有內(nèi)部人士透露，以前采購(gòu)一批普通的防彈衣，從提交申請(qǐng)到最后拿到手，最快都得18個(gè)月，中間還得應(yīng)對(duì)各種莫名其妙的合規(guī)檢查——比如“是不是符合多元化采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)”“有沒(méi)有用環(huán)保材料”，反而把“能不能防彈”這個(gè)最核心的問(wèn)題拋到了腦后。
荒唐的是，埃隆·馬斯克的政府效率部盯上了五角大樓，想從75萬(wàn)文職人員里裁掉20萬(wàn)個(gè)崗位，結(jié)果赫格塞思自己先急了，警告說(shuō)這么砍人，國(guó)防部直接就得癱瘓。
一邊是機(jī)構(gòu)臃腫、人浮于事，效率低得嚇人；一邊是想裁員又怕癱瘓，這矛盾簡(jiǎn)直沒(méi)轍，完美詮釋了什么叫“體制病到骨子里了”。
更要命的是，這種官僚主義已經(jīng)蔓延到了作戰(zhàn)訓(xùn)練上。美軍《星條旗報(bào)》10月的報(bào)道揭露，大名鼎鼎的游騎兵學(xué)校搞的61天“魔鬼訓(xùn)練”，看著挺唬人——又是懸崖速降又是沼澤穿越，可實(shí)際上跟實(shí)戰(zhàn)完全不搭邊。
在阿富汗和伊拉克戰(zhàn)場(chǎng)，美軍士兵面臨的最大威脅是路邊炸彈，可游騎兵學(xué)校里壓根沒(méi)這個(gè)訓(xùn)練科目，那些畢業(yè)的“精英”到了戰(zhàn)場(chǎng)，只能靠同伴的鮮血換經(jīng)驗(yàn)。
反觀那些沒(méi)受過(guò)“魔鬼訓(xùn)練”、但多次被派到戰(zhàn)場(chǎng)的士官，反而能憑著實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)帶著士兵完成任務(wù)。
這種“為了訓(xùn)練而訓(xùn)練”的形式主義，說(shuō)白了就是官僚們想搞“看得見的政績(jī)”，至于士兵到了戰(zhàn)場(chǎng)上能不能打勝仗，反而沒(méi)人真正上心。
反思不是裝樣子——是怕打不贏的現(xiàn)實(shí)逼出來(lái)的
美軍高層突然集體“自己人罵自己人”，說(shuō)白了根本不是良心發(fā)現(xiàn)，是真的慌了——怕自己的體制跟不上對(duì)手的節(jié)奏，怕真打起來(lái)會(huì)吃虧。
現(xiàn)在的美國(guó)軍方，表面上看著還是全球最強(qiáng)，可內(nèi)里早就千瘡百孔：先進(jìn)武器不是超支就是延期，士兵訓(xùn)練華而不實(shí)，官僚機(jī)構(gòu)互相扯皮、內(nèi)耗嚴(yán)重，而潛在對(duì)手的軍事現(xiàn)代化卻在穩(wěn)步推進(jìn)。
這種強(qiáng)烈的反差，讓美軍高層坐不住了，與其等將來(lái)在戰(zhàn)場(chǎng)上吃大虧，不如現(xiàn)在主動(dòng)“刮骨療毒”，先解決自己的問(wèn)題。
萬(wàn)斯之所以敢頂著軍工復(fù)合體的壓力，強(qiáng)調(diào)“士兵比AI重要”，就是因?yàn)樗辞辶艘粋€(gè)關(guān)鍵問(wèn)題：再先進(jìn)的技術(shù)也得靠人來(lái)操作，要是士兵訓(xùn)練不到位、裝備不齊全，再好的人工智能也白搭。
美軍現(xiàn)在面臨的人力困境確實(shí)夠嚴(yán)峻的，一方面是符合征兵條件的年輕人越來(lái)越少，另一方面是現(xiàn)有士兵的實(shí)戰(zhàn)能力堪憂。游騎兵學(xué)校訓(xùn)練與戰(zhàn)場(chǎng)脫節(jié)，只是冰山一角。
有數(shù)據(jù)顯示，美軍近十年在反恐戰(zhàn)場(chǎng)打慣了治安戰(zhàn)，應(yīng)對(duì)大國(guó)對(duì)抗的全方位作戰(zhàn)能力早就不行了，不少飛行員每年的實(shí)彈訓(xùn)練時(shí)間，連中國(guó)飛行員的一半都不到，艦艇官兵的遠(yuǎn)洋部署也常常是走過(guò)場(chǎng)，更多是為了“刷存在感”，而不是真的為實(shí)戰(zhàn)做準(zhǔn)備。
更讓美軍焦慮的是戰(zhàn)略威懾能力在下滑。“民兵-3”導(dǎo)彈超期服役，意味著陸基核威懾隨時(shí)可能出問(wèn)題，而“哨兵”導(dǎo)彈的拖延，讓美軍面臨“老的快退役、新的還沒(méi)成”的青黃不接風(fēng)險(xiǎn)。
在常規(guī)武器領(lǐng)域，美軍的優(yōu)勢(shì)也在慢慢縮小。以前靠航母和隱形戰(zhàn)機(jī)就能形成代差優(yōu)勢(shì)，現(xiàn)在面對(duì)越來(lái)越先進(jìn)的反艦導(dǎo)彈和防空系統(tǒng)，這些曾經(jīng)的“王牌”威懾力大打折扣。
更要命的是，美軍在全球到處部署，需要大量資源維持，可國(guó)內(nèi)的官僚體制卻在不斷內(nèi)耗，把資源浪費(fèi)在沒(méi)用的程序和糾紛上。
這種“外強(qiáng)中干”的狀態(tài)，讓高層不得不反思：再這么下去，美國(guó)的軍事霸權(quán)真的要保不住了。
所以這次反思根本不是作秀，是帶著強(qiáng)烈的危機(jī)感。赫格塞思推動(dòng)的采購(gòu)體系改革，核心就是“以速度為核心”，說(shuō)白了就是想學(xué)著對(duì)手的高效決策模式；萬(wàn)斯強(qiáng)調(diào)“訓(xùn)練有素的士兵”，就是想把軍隊(duì)的重心從“堆技術(shù)”拉回“練真本事”；參議院討論的體制改革，本質(zhì)上是想打破官僚主義的枷鎖。
這些動(dòng)作能不能真的見效不好說(shuō)，畢竟美軍的體制積弊已經(jīng)很多年了，牽涉的利益集團(tuán)太多，想要徹底改革難度極大。
但有一點(diǎn)可以肯定，當(dāng)一個(gè)習(xí)慣了指責(zé)別人、把問(wèn)題都推給外部的超級(jí)大國(guó)，開始真正正視自己的問(wèn)題時(shí)，說(shuō)明它已經(jīng)感受到了實(shí)實(shí)在在的壓力。這把“捅向自己胸口的刀”，與其說(shuō)是自我否定，不如說(shuō)是為了保住霸權(quán)而進(jìn)行的無(wú)奈自救——再不改，真的要跟不上趟了。
信息來(lái)源：
齊魯壹點(diǎn)——萬(wàn)斯：最重要的作戰(zhàn)技術(shù)不是新型飛機(jī)或人工智能，而是訓(xùn)練有素的人
新重慶-重慶日?qǐng)?bào)——美防長(zhǎng)稱將對(duì)五角大樓武器采購(gòu)流程進(jìn)行系統(tǒng)改革
特別聲明：以上內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))為自媒體平臺(tái)“網(wǎng)易號(hào)”用戶上傳并發(fā)布，本平臺(tái)僅提供信息存儲(chǔ)服務(wù)。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
