GDC近日發(fā)布了美國(guó)游戲開發(fā)者薪水調(diào)查，該調(diào)查顯示美國(guó)開發(fā)者平均年薪是14.2萬（合約人民幣100萬元）美元。GDC表示，該調(diào)查是今年7月基于562位美國(guó)開發(fā)者問卷得出。

調(diào)查顯示，60%受訪者表示相比去年，薪資有“輕微上漲”。

如細(xì)分調(diào)查人群，25%受訪者的年薪在12.5萬美元至20萬美元區(qū)間，23%受訪者薪資在5萬至10萬美元區(qū)間，而有5%受訪者表示年薪不足1.5萬美元。

來自3A游戲工作室的開發(fā)者，以及那些大廠員工薪資水平普遍較高。

調(diào)查顯示，85%的3A游戲開發(fā)者年薪超過10萬美元，2A游戲開發(fā)者中有75%薪水超過10萬美元，而獨(dú)立游戲開發(fā)者中只有50%達(dá)到這一年薪。

從開發(fā)者工種來劃分，管理與運(yùn)營(yíng)崗薪資水平最高，視覺美術(shù)相對(duì)較低：

• 視覺美術(shù)-12.4萬美元

• 音頻音效-13.2萬美元

• 策劃-13.3萬美元

• 市場(chǎng)商務(wù)-13.4萬美元

• 程序-15萬美元

• 管理運(yùn)營(yíng)-16萬美元

在國(guó)內(nèi)音頻相關(guān)崗位曝光不多，只有少數(shù)大型項(xiàng)目組特別重視該崗位。不過隨著游戲品質(zhì)進(jìn)一步提升，向3A游戲看齊，音頻音效等工作也會(huì)向歐美3A游戲工業(yè)那樣，成為管線中重要的一環(huán)。

80%受訪者表示，目前薪資達(dá)到或超越他的基本需求。雖然能滿足基本需求，但仍有50%的開發(fā)者認(rèn)為其薪資偏低，在合同工、顧問等兼職開發(fā)者中尤為明顯，達(dá)到了69%。

調(diào)查還顯示，25%的受訪者過去兩年曾遭遇到裁員，其中差不多接近一半的人還未找到新工作。因此，80%受訪者認(rèn)為游戲行業(yè)相比其他行業(yè)沒有那么“安全”。

游戲茶館上周曾寫過歐美游戲行業(yè)慘淡的現(xiàn)狀，不少?gòu)臉I(yè)者。

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