近日，英皇珠寶在深圳隆重舉辦其首場中國內地品牌戰(zhàn)略發(fā)布會，以“英皇之光，耀目啟航”為主題，正式開啟在內地市場的新篇章。對于拓展內地零售版圖，英皇鐘表珠寶主席楊諾思及英皇珠寶（中國）副董事長總經理陳世昌二人信心滿滿地表示，未來會引入加盟制度，采取直營與加盟并行的模式，計劃擬5年擴展至600間分店，當中已簽約落實的已達440間，這一數字創(chuàng)下行業(yè)單次新高。

在珠寶行業(yè)的璀璨星河中，英皇珠寶猶如一顆永恒閃耀的星辰，歷經80余年的風雨洗禮，依舊熠熠生輝。而這里面講述著楊家三代人對于珠寶的堅守與熱愛。

從成安記到珠寶帝國的基石

20世紀三十年代，從潮州到香港謀生的楊成，用幾毛錢從一位碼頭工友那收來的壞手表，他花了一晚上的時間將手表修好，然后轉手翻幾倍賣出了2塊錢的高價。高額的利潤一下就點醒楊成，他開始專心擺攤，買一些從富人區(qū)撿來或者低價回收來的二手物品，勉強在香港站住了跟腳。

1941年12月，太平洋戰(zhàn)爭爆發(fā)，楊成只花了大約10塊錢，就從一位倉皇出走臺灣的小老板手上，盤下了九龍上海街的小半間店面。他給自己的表行取名為“成安記表行”。之后的十三年，表行生意蒸蒸日上，甚是紅火。

不料1954年，禍從天降。楊成被人設局算計、輸光家財，此時11歲的長子楊受成經歷人生中的第一個噩夢：捉襟見肘的生活、兇神惡煞的債主。所以楊受成立志一定要爭氣，并將此封為人生最重要的信條。

每天放學后，楊受成開始幫家里做事，干的最多的，就是拿“成安記”表店的庫存手表，去當鋪典押應急，他的數學，就是從當押手表的借據規(guī)矩中學來的。稍大一點后，父親又給了他更重要的工作：送貨。在這些磨練中，楊受成的經商基因被迅速的激活，對做生意產生了極大的興趣。他的經商天賦，可不是“成安記”那一小方天地，能夠容納得下的。很快，他就和好幾位手握大把外國游客資源的旅社老板和導游，成為好友。雙方開始合作后，“成安記”的生意，自然就更上了一層樓。

童年啟蒙與家族使命

1964年出生的楊諾思，是楊受成和原配妻子任曼玲的第一個孩子，伴隨著她的到來，楊受成的事業(yè)也開始正式啟航。

繼承父母高顏值的楊諾思，自小就是個大眼萌娃，還很是聰慧乖巧，深得一家人的寵愛。特別是初為人父的楊受成，對她更是視若明珠，非但沒有因為楊諾思是女兒而忽視她，甚至早早就開始栽培她繼承家業(yè)。

彼時楊受成已經有三四家鐘表珠寶店，楊諾思每天都要整理當天的總銷售額給老爸，而每家分店的電話號碼和銷售額，也都要爛熟于胸。然而，世事難料，1983年，楊受成因盲目擴張導致集團破產，負債3.2億港元，楊諾思從“富二代”淪為“負二代”。這場巨變如同一道驚雷，驚醒了當時尚在海外求學的楊諾思，也讓她過早地品嘗到了世事無常的滋味。但這段經歷為她日后整頓企業(yè)積累了經驗。

國際視野與職業(yè)歷練

雖然出身于珠寶家族，但楊諾思對珠寶的喜愛源于一次一見傾心的觸動。在父親位于香港九龍的一家店鋪里，一枚在陽光的照射下璀璨閃耀的鉆石戒指，打開了楊諾思的珠寶世界?！八目钍椒浅：唵?，但那個下午，它所折射出的光芒卻讓我著迷。”從那一刻起，楊諾思開始發(fā)自內心地愛上了珠寶。

1988年，在大學畢業(yè)的同年，學習國際工商管理專業(yè)的她考取了寶石鑒定師的文憑。她從美國舊金山大學畢業(yè)，沒急著回家里的公司享福，而是跑到美國一家珠寶公司當起了普通打工仔。在那兒，她把“富家千金”的身份藏得嚴嚴實實，跟其他員工一樣，得受客戶的挑刺，還得挨上司的批評。楊諾思自己都說：“在那兒沒人知道我背景，犯錯了照挨罵，但學到的東西是真不少?！?這段打工日子就像磨刀石，把她身上的嬌氣都磨沒了，還讓她把珠寶行業(yè)最底層的門道摸得透透的，這才有了后來把生意越做越大的基礎。

直到1990年，在外磨礪了一圈的楊諾思，這才正式回到英皇工作。從一名銷售員開始做起。站在柜臺后，直接面對有著各種不同需求的客戶，了解市場與英皇珠寶所面對的消費人群?！傲钗以谝院蟮慕洜I中得以對很多細節(jié)加以考慮。假如一起步就在經理的職位上，就難以深入體會到基層的工作，也無法了解到實際經營的很多核心問題的本質是什么。”隨后，在結束了銷售員的工作后，楊諾思走進了寫字樓，組建了生產部。憑著自己對珠寶的喜歡和獨特想法，再加上之前在一線攢下的經驗，她干脆親自上手參與珠寶設計和制作。那時候她鼓搗出來的產品，賣得還挺火。

扭虧為盈與品牌重塑

1997年亞洲金融風暴來襲，英皇集團的鐘表珠寶業(yè)務遭受重創(chuàng)，虧損嚴重。關鍵時刻，楊諾思臨危受命，從父親手中接過了這個“爛攤子”。她后來回憶道：“這不是從零開始，而是從負數開始?！钡龥]有退縮，白天穿梭于各大門店調研，夜晚挑燈研讀財務報表，遇到難題便虛心向父親、丈夫以及行業(yè)專家請教。在那段壓力爆棚的日子里，她甚至連睡覺都不踏實，心中只有一個信念：一定要讓英皇珠寶重新站起來。

楊諾思深知，要想讓企業(yè)走出困境，必須打破傳統思維。她率先引入現代化企業(yè)管理模式，對供應鏈進行優(yōu)化重組，降低運營成本；在產品設計上，融合東方美學與國際潮流，推出了一系列兼具藝術性與商業(yè)價值的珠寶單品，吸引了眾多年輕消費者。同時，她敏銳地捕捉到內地市場的巨大潛力，逐步將業(yè)務重心向內地轉移，為英皇珠寶的長遠發(fā)展打開了新的空間。

2017年，楊諾思還親自帶領設計團隊，推出以自己名字命名的高級珠寶系列“L'Atelier Cindy Yeung”。精巧絢麗的一系列設計，甫一亮相，就吸引了不少媒體競相報道，拔高了不少觀眾對英皇珠寶的認知。

強強聯合，共鑄輝煌未來

在楊諾思看來，珠寶不僅僅是一件飾品，更是情感的載體，是愛與傳承的象征。她傳承父親“珠寶是愛的傳承”的理念，提出“充滿愛的珠寶”這一核心品牌主張。從婚嫁系列的浪漫鉆戒到日常佩戴的輕奢飾品，每一件產品都蘊含著對生活的熱愛與對情感的珍視。正如她所說：“我們不是在賣珠寶，而是在傳遞愛與美好。”

如今的楊諾思，不僅是英皇鐘表珠寶的主席及行政總裁，更是香港商界備受尊敬的女性領袖。她先后榮獲“金紫荊女企業(yè)家獎”卓越企業(yè)管理獎等殊榮，用實力證明了女性在商業(yè)領域的無限可能。

今年伊始，英皇珠寶攜手珠寶業(yè)界領軍人物陳世昌先生達成戰(zhàn)略合作。陳世昌曾任某著名珠寶集團執(zhí)行董事，擁有40余年深厚的行業(yè)管理經驗，從上游業(yè)務運營到下游品牌管理，積累了豐富的行業(yè)知識與專長。此次合作，將英皇珠寶的品牌優(yōu)勢與陳世昌先生的專業(yè)積淀深度融合，相信將為品牌開拓內地市場注入強勁動能，為英皇珠寶的長遠發(fā)展奠定了堅實基礎。

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