7月30日消息，一場(chǎng)旗艦AI模型的意外失利，將Meta的AI戰(zhàn)略推向了懸崖邊緣，也由此觸發(fā)了CEO馬克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）近乎瘋狂的反擊——既然自研的道路暫時(shí)受挫，那就用重金開(kāi)啟一場(chǎng)席卷硅谷的“人才戰(zhàn)爭(zhēng)”。

這場(chǎng)戰(zhàn)爭(zhēng)的戰(zhàn)果充滿了矛盾：一方面，Meta的“銀彈”攻勢(shì)在一個(gè)月內(nèi)就從蘋(píng)果公司挖來(lái)了四名核心研究員，讓后者的AI團(tuán)隊(duì)根基動(dòng)搖；但另一方面，其投向明星初創(chuàng)公司Thinking Machines Lab的、總價(jià)超十億美元的橄欖枝，卻無(wú)一被接納。

然而，正是這場(chǎng)交織著產(chǎn)品挫敗與招募狂熱的混亂戰(zhàn)事，反而讓資本市場(chǎng)看到了Meta不計(jì)代價(jià)的決心。在其穩(wěn)固的核心廣告業(yè)務(wù)支撐下，投資者似乎愿意繼續(xù)為扎克伯格的這場(chǎng)豪賭提供彈藥。

蘋(píng)果成“重災(zāi)區(qū)”：一場(chǎng)精準(zhǔn)的“挖角”行動(dòng)

據(jù)知情人士透露，蘋(píng)果的關(guān)鍵多模態(tài)AI研究員張博文（Bowen Zhang）已于上周五離職，并加入了Meta新成立的超級(jí)智能實(shí)驗(yàn)室。這是Meta在過(guò)去一個(gè)月里從蘋(píng)果挖來(lái)的第四位AI研究員。張博文曾是蘋(píng)果基礎(chǔ)模型團(tuán)隊(duì)（AFM）的成員，該團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)構(gòu)建蘋(píng)果AI平臺(tái)背后的核心技術(shù)。

此前，Meta已通過(guò)一份價(jià)值超過(guò)2億美元的薪酬包，成功吸引了蘋(píng)果AFM團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人龐若鳴。此外，來(lái)自該團(tuán)隊(duì)的兩位研究員湯姆·岡特（Tom Gunter）和馬克·李（Mark Lee）也在最近加入了Meta。

這些人事變動(dòng)讓蘋(píng)果的基礎(chǔ)模型團(tuán)隊(duì)陷入了動(dòng)蕩。龐若鳴曾是團(tuán)隊(duì)研究方向與技術(shù)路線圖的核心制定者，而如今，AFM團(tuán)隊(duì)的多名成員表示，團(tuán)隊(duì)的未來(lái)變得不甚明朗。知情人士透露，越來(lái)越多的工程師正在積極尋找其他工作機(jī)會(huì)。

而蘋(píng)果自身的公司政策，也在一定程度上使其AI團(tuán)隊(duì)在與對(duì)手的競(jìng)爭(zhēng)中處于不利地位。長(zhǎng)期以來(lái)，蘋(píng)果出于對(duì)隱私的保護(hù)，傾向于將AI任務(wù)處理留在設(shè)備端，而非云端。然而，這種策略限制了其AI的能力，因?yàn)槭謾C(jī)的算力遠(yuǎn)無(wú)法與大型數(shù)據(jù)中心匹敵。

為了應(yīng)對(duì)Meta及其他公司的“挖角”，蘋(píng)果目前正在小幅提高AFM團(tuán)隊(duì)成員的薪資，試圖挽留關(guān)鍵人才。但知情人士稱(chēng)，與行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的薪酬水平相比，蘋(píng)果的薪資仍顯得相形見(jiàn)絀。

目前，蘋(píng)果的AFM團(tuán)隊(duì)由陳志鋒領(lǐng)導(dǎo)，并向蘋(píng)果AI研究部門(mén)主管達(dá)芙妮·盧昂（Daphne Luong）匯報(bào)，而后者則直接向蘋(píng)果AI高級(jí)副總裁約翰·詹納德里亞（John Giannandrea）匯報(bào)工作。

重金砸向明星初創(chuàng)公司TML未果

除了從傳統(tǒng)科技巨頭挖角，Meta還將目光投向了AI領(lǐng)域的明星初創(chuàng)公司。在成功吸引了OpenAI的幾位頂尖研究員之后，扎克伯格似乎已將下一個(gè)目標(biāo)鎖定為由OpenAI前首席技術(shù)官米拉·穆拉蒂（Mira Murati）創(chuàng)辦的AI初創(chuàng)公司——Thinking Machines Lab（TML）。

據(jù)知情人士透露，Meta已經(jīng)接觸了超過(guò)12名TML的員工，并向其中一些人提供了極其豐厚的薪酬包。其中一份多年期合同的總報(bào)價(jià)甚至超過(guò)了10億美元；其他報(bào)價(jià)則在2億到5億美元之間。據(jù)多位知情人士確認(rèn)，部分員工僅第一年就有望賺取5000萬(wàn)到1億美元。但截至目前，TML尚未有任何員工接受這些報(bào)價(jià)。

對(duì)此，Meta公關(guān)總監(jiān)安迪·斯通（Andy Stone）在給《連線》雜志的一份聲明中提出異議，他表示：“……說(shuō)到底，這一切不禁讓人想問(wèn)，是誰(shuí)在傳播這種說(shuō)法，其目的又是什么?！?/p>

至于Meta為何未能成功吸引TML的頂尖人才，業(yè)內(nèi)普遍有幾種猜測(cè)：

首先，對(duì)于新成立的超級(jí)智能實(shí)驗(yàn)室的領(lǐng)導(dǎo)層，外界存有疑慮。該實(shí)驗(yàn)室由Scale AI聯(lián)合創(chuàng)始人汪韜與前GitHub CEO納特·弗里德曼共同領(lǐng)導(dǎo)，但有知情人士透露，部分人才對(duì)汪韜相對(duì)有限的經(jīng)驗(yàn)及其領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格持保留態(tài)度。

其次，許多研究員對(duì)Meta的產(chǎn)品方向并不感興趣。盡管薪酬可觀，但為Reels和Facebook等平臺(tái)開(kāi)發(fā)AI產(chǎn)品，其吸引力顯然乏善可陳。相比之下，在OpenAI和Anthropic等公司，他們能參與構(gòu)建“造福全人類(lèi)”的通用人工智能（AGI）等更宏大的目標(biāo)。

第三，TML本身并不缺錢(qián)。這家成立僅一年的公司，在最新一輪融資中創(chuàng)下了史上最大規(guī)模的種子輪融資記錄，估值已達(dá)120億美元，員工們不必在理想與現(xiàn)實(shí)間做出艱難抉擇。

最后，當(dāng)被問(wèn)及對(duì)Meta超級(jí)智能實(shí)驗(yàn)室的前景時(shí)，行業(yè)內(nèi)的反應(yīng)涇渭分明，很少有人給出“為時(shí)過(guò)早”這類(lèi)中立的答案。雖然人們常說(shuō)“品味是買(mǎi)不到的”，但這似乎正是扎克伯格一貫的做事風(fēng)格。如今，Meta已為這個(gè)新團(tuán)隊(duì)投入了數(shù)十億美元，壓力也與日俱增，能否將這次聲勢(shì)浩大的招聘行動(dòng)，轉(zhuǎn)化為一個(gè)真正成功的實(shí)驗(yàn)室，仍然是一個(gè)懸而未決的問(wèn)題。

Llama 4路線之爭(zhēng)：戰(zhàn)略跟進(jìn)卻令市場(chǎng)失望

多年來(lái)，Meta憑借借鑒競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的創(chuàng)新技術(shù)來(lái)增強(qiáng)自身實(shí)力。然而，其在2025年的一項(xiàng)關(guān)鍵AI戰(zhàn)略調(diào)整卻遭遇了挫折。當(dāng)時(shí)，受DeepSeek在混合專(zhuān)家（MoE）模型上取得成功的啟發(fā)，Meta倉(cāng)促地將其Llama 4模型轉(zhuǎn)向了相似的技術(shù)路線，試圖借此與OpenAI展開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)，但此舉最終未能獲得開(kāi)發(fā)者青睞。

這一系列的挫敗，最終導(dǎo)致扎克伯格決定投入數(shù)十億美元，對(duì)公司AI部門(mén)進(jìn)行大規(guī)模重組，并重新審視公司的整體AI戰(zhàn)略。

Meta的AI擴(kuò)張起步于今年6月，當(dāng)時(shí)公司向Scale AI投資143億美元，并邀請(qǐng)其CEO汪韜及其他核心成員加入Meta，負(fù)責(zé)建立“超級(jí)智能實(shí)驗(yàn)室”。在此期間，Meta曾試圖收購(gòu)AI初創(chuàng)公司Safe Superintelligence，但遭到了其聯(lián)合創(chuàng)始人伊爾亞·蘇茨克維（Ilya Sutskever）的拒絕。盡管如此，Meta還是成功從OpenAI、蘋(píng)果和谷歌等競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處挖走了多名頂尖AI人才，并將ChatGPT共同創(chuàng)作者趙晟佳任命為新實(shí)驗(yàn)室的首席科學(xué)家。

目前，Meta高層及超級(jí)智能實(shí)驗(yàn)室的新任領(lǐng)導(dǎo)正在質(zhì)疑公司現(xiàn)有的開(kāi)源AI戰(zhàn)略。一些高管甚至考慮是否跳過(guò)原定的Llama 4“巨獸”版本的發(fā)布，轉(zhuǎn)而開(kāi)發(fā)一個(gè)更強(qiáng)大的專(zhuān)有AI模型。

針對(duì)外界對(duì)其開(kāi)源戰(zhàn)略動(dòng)搖的猜測(cè)，Meta發(fā)言人回應(yīng)稱(chēng)，公司在開(kāi)源AI方面的立場(chǎng)并沒(méi)有改變：“我們計(jì)劃繼續(xù)發(fā)布領(lǐng)先的開(kāi)源模型。我們過(guò)去并未發(fā)布所有研發(fā)成果，未來(lái)也將繼續(xù)在開(kāi)源和封閉模型之間保持平衡?！?/p>

資本的耐心：核心業(yè)務(wù)強(qiáng)勁，市場(chǎng)看好AI長(zhǎng)線投資

盡管Meta在AI領(lǐng)域面臨諸多挑戰(zhàn)，其核心的在線廣告業(yè)務(wù)依然保持強(qiáng)勁，這為其豪賭提供了堅(jiān)實(shí)的基本盤(pán)，也讓投資者得以保持信心。隨著AI領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)愈發(fā)激烈，投資者期待Meta近期的AI投資和人才招聘能夠在未來(lái)帶來(lái)回報(bào)。

扎克伯格在7月時(shí)曾表示，公司計(jì)劃投入“數(shù)千億美元”用于建設(shè)支持尖端AI項(xiàng)目所需的計(jì)算基礎(chǔ)設(shè)施。這一聲明被市場(chǎng)解讀為其對(duì)Meta未來(lái)收入增長(zhǎng)軌跡的強(qiáng)烈信心。美國(guó)銀行的分析師指出，扎克伯格的言論也是在向AI領(lǐng)域的人才發(fā)出信號(hào)，表明“Meta正在成為AI創(chuàng)新的重要陣地?！?/p>

在即將于周三發(fā)布的財(cái)報(bào)中，預(yù)計(jì)扎克伯格需要向投資者詳細(xì)闡述其AI人才招聘與戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的必要性，并證明其巨額投入能夠換來(lái)相應(yīng)的回報(bào)，以支撐公司市值的進(jìn)一步增長(zhǎng)。

與此同時(shí)，根據(jù)LSEG的預(yù)測(cè)，Meta第二季度的營(yíng)收增長(zhǎng)可能降至15%，低于去年同期的22%，這若成真，將是自2023年初以來(lái)最慢的增速。盡管Meta大規(guī)模的AI人才招聘可能不會(huì)導(dǎo)致其上調(diào)2025年總開(kāi)支預(yù)期（預(yù)計(jì)在1130億到1180億美元之間），但Cantor的分析師認(rèn)為，這筆投資仍會(huì)增加公司的支出壓力。

目前，Meta與其他科技巨頭在AI領(lǐng)域的人才爭(zhēng)奪，被認(rèn)為類(lèi)似于2017年自動(dòng)駕駛汽車(chē)熱潮時(shí)的局面。當(dāng)時(shí)，谷歌、Uber等公司為爭(zhēng)奪頂尖的自動(dòng)駕駛技術(shù)人才，紛紛提出高薪誘惑。交易追蹤公司Crunchbase的首席產(chǎn)品官梅赫·高塔姆（Megh Gautam）表示：“這場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)仍然像是一個(gè)贏家通吃的市場(chǎng)，因此你必須全力以赴，爭(zhēng)取最好的機(jī)會(huì)?！?/p>

Harding Loevner的分析師兼投資組合經(jīng)理烏代·切魯夫（Uday Cheruvu）則指出，相較于幾年前公司大力推動(dòng)元宇宙戰(zhàn)略時(shí)市場(chǎng)的疑慮，投資者對(duì)于Meta如今在AI上的開(kāi)支和戰(zhàn)略調(diào)整更為接受。

“現(xiàn)在不僅僅是Meta，所有公司都在做AI，因此大家的熱情比以往更高?！鼻恤敺蚩偨Y(jié)道。（小?。?/p>